中國人社部近日發佈了全國各地區最低工資標準情況(截至2022年4月1日)，上海以2590元位居榜首。13個地區月最低工資標準已經達到2000元及以上。

多地上調最低工資標準

進入4月份以來，又有一波地區上調了最低工資標準。

四川調整後的月最低工資標準為第一檔每月2100元(每日97元)；第二檔每月1970元(每日91元)；第三檔每月1870元(每日86元)。

重慶月最低工資標準第一檔從1800元調整為2100元，第二檔從1700元調整為2000元。

福建四個檔次月最低工資標準調整為2030元、1960元、1810元、1660元。

湖南月最低工資標準分三個檔，分別為1930元、1740元、1550元。

13個地區月最低工資≥2000元

50%從人社部發佈的全國各地區最低工資標準情況來看，第一檔月最低工資標準在2000元及以上的地區已經增加到了13個。

這些地區分別是上海(2590元)、深圳(2360元)、北京(2320元)、廣東(2300元)、江蘇(2280元)、浙江(2280元)、天津(2180元)、山東(2100元)、四川(2100元)、重慶(2100元)、福建(2030元)、湖北(2010元)、河南(2000元)。

上海月最低工資2590元居首

根據《最低工資規定》，最低工資標準一般採取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用於全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用於非全日制就業勞動者。

從月最低工資標準來看，上海月最低工資標準達到2590元，為全國最高。

而且，上海的月最低工資標準「含金量」也更高，因為上海的月最低工資標準不含勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金，由用人單位另行繳納。

北京小時最低工資標準最高

從小時最低工資標準來看，北京小時最低工資標準為25.3元，為全國最高。

除了北京之外，上海(23元)、天津(22.6元)、廣東(22.2元)、江蘇(22元)、浙江(22元)、山東(21元)、四川(22元)、重慶(21元)、福建(21元)、內蒙古(20.8元)、安徽(20元)等地小時最低工資標準在20元及以上。

最低工資標準上調有何影響?

根據《最低工資規定》，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以後，不得低於當地最低工資標準：延長工作時間工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

因此，最低工資標準上調，有助於增加職工收入，特別是對於低收入職工的工資水平有直接拉動作用。

此外，與最低工資掛鈎的失業保險金、醫療期內的病假工資、試用期的工資以及單位停工、停業等情況下職工的基本生活費，也會隨最低工資標準的上漲而水漲船高。

當前護士工資

以下是來源於「BOSS直聘」上有關護士工資的數據：

有50%的護士從業者年薪低於54032元，換算成月，也就是每月工資在4500左右。相當多的護士每月工資在3500~4500區間，而且這個數是個平均數，還有一些護士月工資在2000左右，發的是最低工資標準，實習期更低。

年薪收入各區間佔比較為平衡，護士群體年薪收入差距較大，這也跟工作單位、工作地區有很大的關係。

24歲以下的護士群體佔72%，25~29歲的護士群體佔21%，年輕護士是主要力量。

隨着工作年限增長，護士工資逐漸上漲，但上漲幅度有限，（以上的數據大家作個參考）那麼你的工資是多少呢？

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